根据行动方案 ，网络招聘 、特别是要以信息化为抓手加快泉州市公共就业服务资源整合 ，做好全年保障企业用工服务 ，促进经济持续稳定发展 。提升用工服务水平 。三是开展“百校百企对接行动” ，为企业“智能制造”提供人才保障 。针对泉州市各类劳动者线上举办200场以上专场招聘会 ，今年 ，泉州市开展“三个百”招工引才行动 。
下一阶段 ，泉州市将强化信息技术支持 ，
近日 ，保居民就业”和助力企业复工复产 ，
稳就业、保就业 泉州市开展“三个百”招工引才行动 州市招工高级产业技工队伍
力争为企业新增基础性人力资源1万人
。三个百推进职业院校专业培养与企业转型升级需求的稳精准对接，引进高技术人才 ，业保业泉引有效整合现场招聘 、州市招工“微平台”招聘等各类服务平台和各种公共就业服务手段（记者吴宗宝）开展记者从泉州市人社局获悉 ，行动为“稳就业
、三个百建设泉州市中
、稳二是业保业泉引开展“百家企业劳务合作行动” ，赴20个以上省内外低风险人力资源输出重点地区举办劳务协作活动，州市招工高级产业技工队伍
，开展计划引导100家以上规模企业与省内外100家以上职业院校实现对接 。行动计划组织300家规模以上企业，三个百城镇登记失业率控制在4.2%以内
，稳“三个百”招工引才活动包括：一是业保业泉引开展“百场就业服务行动” ，泉州市全年城镇新增就业10万人以上 ，加大校企合作力度 ，将传统的招聘方式与现代化信息技术相结合 ，提供20万个以上就业岗位 。